Ich habe vor kurzem eine zwar entäuschende aber dennoch konstruktive Erfahrung
mit meinen Arbeitgeber gemacht.
Er hatte mich gebeten ihm einen Verbesserungsvorschlag zu unterbreiten.
Für mich viele Stunden arbeit für nix.
Als ich mit allem fertig war, habe ich ihm diese Unterlagen in pdf-format per e-mail versand, wissentlich über unsere (in)effektive Haus(schnecken)post.(es könnt ja mal was verloren gehen.)
Nun Wochen verstrichen und ich erhielt keine Rückemeldung.
Als ich nachfragte, wusste mein Chef nix davon, die e-mail wäre
bei ihm nicht angekommen o. eventuel dem spam-filter zum Opfer gefallen.
tja..dumm nur das ich einen
Beleg habe
.
Davon weiss er ja auch nix,er bekommt es nicht mit, muß ich ihm auch nicht vor der nase halten.
Ich denke mir nur meinen Teil.
Moral der Geschichte:
Viele wichtige e-mails, sei es Verträge,Versicherungen, Vorladungen, werden häufig
mit so einem tool gedeckt.
Diese log-files sind vor Gericht verwertbar.
also
Aussreden gibet nimmer.